吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 08/31

    25

    暑假工进厂要签劳务合同吗

    暑假工是否需要签订劳务合同,答案是肯定的。暑假工进厂工作应当签订劳动合同。如果或若存在以下不同情况,处理方式有所不同:1. 如果暑假工工作时间较短,例如仅几周或一个月,双方可协商签订简易劳动合同,但仍然应当签订书面合同以保障双方权益。2. 如果用人单位未主动提出签订合同,暑假工有权主动要求签订劳动合同,以保障自身劳动权益。3. 如果用人单位拒绝签订合同,暑假工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求用人单位依法签订合同或主张未签合同的双倍工资。4. 如果暑假工从事的是非全日制用工,

  • 08/31

    25

    楼上马桶下水管道漏水维修费用谁出

    楼上马桶下水管道漏水,维修费用承担需视情况而定。依据《物业管理条例》,公共管道漏水由物业公司维修并承担费用,自家管道则需业主自行承担。不及时处理可能导致水损扩大,影响居住安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 马桶下水管道漏水,处理方式需分情况。公共管道漏水应联系物业公司维修,自家管道则需业主自行联系维修。选择处理方式时,需先判断漏水管道归属,再决定责任方。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微

  • 08/31

    25

    转账不退就报警怎么办

    转账不退可报警,但建议先沟通。依据《民法典》,不当得利应返还。不及时处理,可能导致资金损失,且追诉难度增加。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 转账不退先沟通。操作如下:1. 立即联系对方,说明情况要求退还;2. 若对方拒绝,联系平台客服介入处理;3. 客服无法解决,收集证据,以不当得利为由向法院提起诉讼,维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 转账不退,常

  • 08/31

    25

    公司变更薪资结构要赔偿吗

    公司变更薪资结构若影响劳动者权益,需赔偿。依据《劳动合同法》,薪资调整若导致未及时足额支付工资,劳动者可解除合同并要求经济补偿。不及时处理可能引发劳动争议,影响公司声誉及员工稳定性。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 公司变更薪资结构,常见处理方式为协商或诉讼。应先与员工协商,说明调整原因及方案;若协商无果,员工可通过法律途径维权。选择方式时,需考虑效率、成本及员工关系。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间

  • 08/30

    25

    建筑工人退休年龄规定多大

    建筑工人退休年龄通常为男60岁、女50岁或55岁。从法律角度看,退休年龄的规定主要依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》,其中明确了不同性别工人的正常退休年龄。建筑工人作为特殊工种,虽可能面临更艰苦的工作环境,但退休年龄的普遍规定并未因此有所不同。当工人达到退休年龄且单位不再续签劳动合同,或工人因年龄、健康原因无法继续工作时,即表明问题较为严重,应及时咨询法律专业人士,维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律

  • 08/30

    25

    没结婚证给小孩上户口可以吗

    可以,但需遵循特定程序。非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,上户口时需提供出生证明等材料。若遇到阻碍,表明问题较严重,应及时咨询律师。分析说明:根据我国法律,非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,任何人不得加以危害和歧视。因此,即使没有结婚证,孩子的父母仍然可以为孩子上户口。在上户口时,需要提供孩子的出生证明、父母的身份证、户口本等材料。如果孩子的父母无法提供结婚证,可能需要提供其他证明材料来证明亲子关系,如亲子鉴定报告等。提醒:若在上户口过程中遇到阻碍或歧视,表明问

  • 08/30

    25

    补偿范围包括哪些内容?

    补偿范围包括哪些内容?根据具体情况,补偿通常涵盖因责任方行为造成的损失弥补。 补偿范围的确定需结合损失性质和责任归属,主要分为以下几种情况: 1. 如果是因民事侵权行为造成损失,补偿范围包括直接经济损失和合理的间接损失,如医疗费、误工费、交通费等。 2. 如果是因合同违约导致损失,补偿范围通常包括合同履行利益损失及违约金。 3. 如果是因国家机关或其工作人员违法行使职权造成损害,可依据《国家赔偿法》主张国家赔偿。 4. 如果是政府因公共利益需要征收或征用财产,补偿范围包括财产的市场价值、

  • 08/30

    25

    黄金调换有什么猫腻

    法律分析:如果是金饰品的话,可以看一下店里的规定。一般金店可以更换,手工费估计不退,不同物品加工费不等。这个时间短是可以换的,但是只能黄金饰品换黄金饰品,白金饰品换白金饰品,跟店家协商下就行的,至于手工费应该按新的商品给你算。

  • 08/30

    25

    存死期的钱提前取出来会扣本金吗?

    存死期的钱提前取出一般不会扣本金,但利息会受影响。分析:从法律角度看,定期存款提前支取是储户的权利,银行不能因此扣除本金。但根据存款合同,提前支取通常只能按照活期利率计算利息,这会导致利息损失。提醒:若银行在提前支取时扣除本金,这属于违法行为,应及时向银监局投诉并寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作:1. 直接支取:携带身份证和存折银行卡到银行柜台,告知工作人员要提前支取定期存款,银行将按活期利率计算利

  • 08/30

    25

    公司恶意扣除工资 员工需要准备哪些证据

    公司恶意扣工资,员工需准备工资单、考勤记录等证据。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,确认劳动关系事实是关键,缺乏证据可能无法维权,导致工资损失无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 公司恶意扣工资,员工应:1. 收集证据,如工资条、考勤记录;2. 与公司协商,要求补发;3. 协商不成,向劳动局投诉或申请劳动仲裁;4. 仲裁无果,考虑诉讼。各步骤需保留书面记录,以备后续使用。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话155555555

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